Job

    Recruitment Specialist

    RENOLIT Healthcare groeit en is zich ook aan het klaarmaken voor de toekomst. Vanwege de  huidige en toekomstige vacatures breidt het HR team uit. Wij zoeken een specialist die ons gaat helpen om de talenten voor de toekomst te werven. Onze nieuwe collega is iemand die zich vastbijt in alle recruitmentvraagstukken en is een ster in het aanleggen van een groot netwerk. Hierbij zijn ‘LEAN’, ‘Covey’s 7 habits’ de basis waarop jij je eigen werk kan inrichten. Wij kijken uit naar de samenwerking met onze Recruitment Specialist (0,8 - 1 FTE)

    Jouw taken bij RENOLIT

    Als Recruitment specialist ben jij de expert, de spil die van begin tot eind het proces van werven, sourcen, selecteren en onboarden vol energie uitvoert. Maar dat niet alleen! Jij krijgt alle ruimte om jouw eigen ideeën in te brengen als het om recruitment gerelateerde zaken gaat, daar zijn we gek op!

    Thema’s waar je namelijk ook jouw expertise op los kunt laten zijn bijvoorbeeld het uitbouwen van refferal recruitment, het vergroten van onze employer brand (en andere vormen van arbeidsmarkt communicatie), campus recruitment, onboarding en last but not least; het ontwikkelen van een recruitment policy.

    Werken op een Lean manier en samenwerken op basis van de ‘7 Habits’ vinden wij ontzettend belangrijk. Deze principes zien we graag in jouw werkstijl en motivatie terugkomen!

    Het HR team bestaat straks uit jou, 1 HR Officer, 2 HR Business Partners en wordt geleid door Katja Veltman-de Wit. Wil je ons alvast een beetje leren kennen? Neem een kijkje op onze LinkedIn profielen, die kan jij vast vinden ;-).

    Wat wij verwachten

    • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare recruitment (en sourcing) ervaring en jij bent niet van plan om deze passie de aankomende jaren los te laten;
    • Contactleggen en de verbinding opzoeken met (toekomstige) collega’s geeft jou energie;
    • Jouw werkstijl kenmerkt zich door te beginnen met het eind in gedachte en belangrijke zaken eerst op te pakken (ook in ad-hoc situaties);
    • Jij bent creatief en daarmee innovatief in jouw recruitment activiteiten;
    • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en goede beheersing Engelse taal (woord en geschrift);
    • In jouw contact met collega’s creëer je wederzijds begrip en ga je op zoek naar de win-win oplossing;
    • Je bent proactief en je hebt een groot zelfstartend vermogen;
    • Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en kunt integer met vertrouwelijke informatie om gaan.

    Wat wij aanbieden

    • Een enthousiast, gedreven en leuk team waarin hard werken samengaat met humor;
    • Vrijheid en ruimte voor het aanbrengen van verbetermogelijkheden en eigen werkwijzen;
    • Korte communicatielijnen in een persoonlijk en professioneel bedrijf;
    • Flexibele werktijden;
    • Naast een fijn salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals o.a. 13e maand, 25 vakantiedagen en 11,5 ADV dagen (obv 40 uur);
    • Jij werkt in een gloednieuw kantoor met uitzicht op het IJsselmeer!

    Sollicitatieprocedure

    Herken jij jezelf in bovenstaande vacature en kan je niet wachten om aan de slag te gaan? Stuur dan je motivatie met CV naar serena.pieterse@renolit.com (HR Business Partner), of solliciteer via onze website www.werkenbijrenolit.nl. Wil je eerst wat meer informatie? Ook daarvoor kun je contact opnemen met Serena: 06-53127198. Zodra je hebt gesolliciteerd is het proces als volgt:

    • Als wij een match zien, nodigen we jou uit voor een eerste gesprek.
    • Als zowel jij als wij na het eerste gesprek enthousiast zijn, volgt er een tweede gesprek.
    • Bij geschiktheid wordt een referentie gecheckt, waarna we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel doen.
    • Jij zegt JA! En je begint z.s.m. in deze dynamische rol.

    Overige bedrijfsinformatie

    Iedereen bij RENOLIT Healthcare zet zich dagelijks voor de gezondheid van de wereldbevolking. Wij produceren kunststofproducten die worden gebruikt als verpakking voor infusie-, transfusie- en dialysevloeistoffen. Wij maken folies en slangen die uiteindelijk worden gebruikt om bijvoorbeeld bloed- en infuuszakken van te maken. Veiligheid en kwaliteit zijn bij ons het allerbelangrijkst. Wij worden erdoor gedreven om dagelijks een belangrijke maatschappelijke bijdrage te leveren. RENOLIT Nederland is onderdeel van de RENOLIT Groep, van origine een familiebedrijf met het hoofdkantoor in Worms, Duitsland. Wereldwijd werken er zo’n 4000 medewerkers. Het hoofdkantoor van de Market Unit RENOLIT Healthcare is gevestigd in Enkhuizen, waar circa 220 medewerkers werken.

     

    Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

    belangrijkste feiten

    LocatieRENOLIT Nederland B.V.
    AfdelingHuman Resources
    CarrièreniveauProfessional
    Publicatie01.09.2021
    Startdatumzsm
    Werkuren32-40

    We kijken ernaar uit je te leren kennen. Stuur ons je sollicitatie.

    Contact

    Serena Pieterse

    Serena Pieterse

    HR Business Partner

    Email
    serena.pieterse@renolit.com