Werkstudent Personalmanagement (m/w/d)
Partnerschaftlicher Service, eine internationale Ausrichtung sowie innovative, hochwertige und zuverlässige Produkte – dafür steht die RENOLIT Gruppe. Mit mehr als 30 Niederlassungen in über 20 Ländern sind wir einer der führenden Kunststoff-Verarbeiter weltweit. Aus sieben Mitarbeitenden in Worms – wo sich noch heute unser Hauptsitz befindet – sind seit unserem Gründungsjahr 1946 über 5.000 gruppenweit geworden. Ihr Know-how und ihr Einsatz machen unser unabhängiges Familienunternehmen zu einem gefragten Spezialisten für hochwertige Folien, Platten und weitere Produkte aus Kunststoff.
An unserem attraktiven Standort mit ca. 370 Mitarbeitenden in München Solln werden technisch und im Design hoch anspruchsvolle thermoplastische Folien zur Oberflächengestaltung für die Möbelindustrie, den Innenausbau im Bereich Caravan und Schiffsbau sowie für Sonderanwendungen entwickelt, mit speziellen Technologien produziert und weltweit verkauft.
Ihre Aufgaben bei RENOLIT
- Administrative Tätigkeiten z.B. Zeitwirtschaft
- Unterstützung im Recruiting, Bewerbermanagement und beim Onboarding für unsere Ausbildungsstellen sowie Fachkräfte
- Allgemeine Bürotätigkeiten und administrative Prozesse u.a. Schriftverkehr, Informationsschreiben im Rahmen unserer Betriebsvereinbarungen, Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen
- Zuarbeit bei Projekten aus dem Bereich Corp. People & Empowerment
Ihr Profil
- Immatrikulierter Student (m/w/d) z.B. Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- Erste berufliche Erfahrung in Personalprozessen bzw. mit Bürotätigkeiten wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
- Verständnis für Diskretion und die Arbeit mit sensiblen Daten und Informationen
- Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Exel, Outlook)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem international agierenden Familienunternehmen
- Die Möglichkeit eigene Erfahrungswerte und Ideen mit einzubringen
- Flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelungen
- Zusätzliche Sozialleistungen wie z. B. Kantine und Parkplatz
